Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Обеспечение работников оргтехникой

Общие положения 1. Компьютерные и телекоммуникационные ресурсы и службы включают в себя следующее: Порядок пользования вычислительной и оргтехникой и программным обеспечением 2. Пользователи должны соблюдать правила техники безопасности, пожарной безопасности и инструкции о правилах работы с вычислительной и оргтехникой. Каждый пользователь должен пройти инструктаж по безопасности труда на конкретном рабочем месте. Ответственность за соблюдение техники безопасности несет непосредственный руководитель пользователя.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Аппаратное обеспечение. Оргтехника

Организуем ведение бухгалтерского бюджетного учета с учетом положений федеральных стандартов 23 июня - 30 июня г. Колосова И. Правила организации рабочего места регламентируются законодательными актами субъектов РФ, международными и государственными стандартами, трудовыми соглашениями.

Рабочие места отличаются друг от друга по большому количеству признаков, и к ним предъявляются разные требования. В данной статье речь пойдет о требованиях, предъявляемых к рабочим местам офисных сотрудников.

Общие требования к организации рабочего места. При организации рабочего места главной целью для работодателя является обеспечение качественного и эффективного выполнения сотрудником работ при полноценном использовании закрепленного за ним оборудования с соблюдением установленных сроков.

В связи с этим к рабочему месту предъявляются требования организационного, технического, эргономического, санитарного, гигиенического и экономического характера. К сведению: Одними из важнейших требований при организации рабочего места являются обеспечение безопасных, комфортных условий для работы, пресечение возникновения профессиональных заболеваний и несчастных случаев.

Следует отметить, что работодателю необходимо организовать рабочие места, учитывая не только конкретный вид деятельности, квалификацию, но и индивидуальные физические и психологические особенности каждого работника. Общие требования к организации рабочих мест регулируются Трудовым кодексом, санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами СанПиН , а также другими правовыми документами.

В настоящее время действуют СанПиН 2. Этим документом установлены санитарно-эпидемиологические требования к физическим факторам неионизирующей природы на рабочих местах и источникам этих физических факторов, а также требования к организации контроля, методам измерения физических факторов на рабочих местах и мерам профилактики вредного воздействия физических факторов на здоровье работающих.

В Письме от Физические факторы производственной среды. В отношении офисных работников действуют также следующие санитарные нормы и правила: СанПиН 2. При работе с ПЭВМ дополнительно нужно руководствоваться следующими документами [1].

Наименование документа Краткое описание круга лиц и или перечня объектов, в отношении которых устанавливаются обязательные требования СанПиН 2.

Предназначены для организаций, имеющих вышеперечисленные производства, а также для проектных, строительных и других организаций, занимающихся вопросами проектирования, строительства, реконструкции и эксплуатации учреждений, где используется копировально-множительная техника При возникновении ситуаций, не урегулированных СанПиН неисправен туалет, протекает крыша и т.

При этом работодатель обязан предложить ему иную занятость до устранения проблемы. В противном случае согласно ст. Обеспечение условий для приема пищи. Порядок приема пищи на рабочем месте регламентируется ст.

Ответственность работодателя. Административная ответственность работодателя за нарушение законодательно предусмотренных норм и требований охраны труда заключается в виде наложения штрафа в размере от 2 до руб. Требования к организации рабочих мест пользователей ПЭВМ.

Когда мы говорим об офисных работниках, в первую очередь подразумеваем работу с персональными компьютерами и другой организационной техникой. Регулярная работа за компьютером сопровождается постоянным влиянием множества вредных для здоровья факторов.

Зачастую специалисты, проводящие больше 12 часов в день за экраном монитора, со временем начинают страдать от профессиональных заболеваний.

Поэтому для всех без исключения офисных работников очень важна правильная организация рабочего места за компьютером. В помещении, где сотрудники непрерывно находятся более двух часов, должно быть естественное освещение СанПиН 2.

Исключение составляют помещения, которые разрешено размещать в цокольных и подвальных этажах при необходимости соблюдения технологического процесса.

Окна в помещениях, где работают с компьютерами, должны быть ориентированы на север и северо-восток. Оконные проемы необходимо оборудовать регулируемыми жалюзи, внешними козырьками и пр. Оборудование и факторы Оборудование и его размещение Рабочее место При работе с компьютером с плоским монитором рабочее место должно иметь площадь не менее 4,5 кв.

По истечении каждого часа работы помещение должно проветриваться СанПиН 2. В подвальных помещениях запрещено использование ксероксов, принтеров и другой оргтехники, а для обычных офисов установлены соответствующие нормативы по расстоянию между техническими средствами СанПиН 2.

Не следует размещать рабочие места с ПЭВМ вблизи силовых кабелей и вводов, высоковольтных трансформаторов, технологического оборудования, создающего помехи в работе ПЭВМ. В помещениях, оборудованных ПЭВМ, должны проводиться ежедневная влажная уборка и систематическое проветривание после каждого часа работы на компьютере Рабочий стол и компьютерная техника При размещении рабочих мест с ПЭВМ: Размещать рабочие столы следует таким образом, чтобы видеодисплейные терминалы были ориентированы боковой стороной к световым проемам и естественный свет падал преимущественно слева.

Для удобства считывания документов можно применять подвижные подставки пюпитры , которые размещаются в одной плоскости и на одной высоте с экраном. Клавиатуру нужно располагать на поверхности стола на расстоянии — мм от края, обращенного к пользователю, или специальной, регулируемой по высоте рабочей поверхности, отделенной от основной столешницы Рабочий стул кресло Рабочий стул кресло должен быть подъемно-поворотным, регулируемым по высоте и углам наклона сиденья и спинки, а также по расстоянию спинки от переднего края сиденья.

При этом регулировка каждого параметра должна быть независимой, легко осуществляемой и иметь надежную фиксацию. При выборе типа рабочего стула кресла следует учитывать рост пользователя, характер и продолжительность работы с ПЭВМ.

Конструкция рабочего стула кресла должна обеспечивать поддержание рациональной рабочей позы при работе с ПЭВМ, позволять изменять позу с целью снижения статического напряжения мышц шейно-плечевой области и спины для предупреждения развития утомления. Поверхность подставки для ног должна быть рифленой и иметь по переднему краю бортик высотой 10 мм Микроклимат и другие факторы Микроклимат на рабочем месте На работах, проводимых сидя и не требующих физического напряжения, оптимальными параметрами микроклимата на рабочем месте являются СанПиН 2.

Для повышения влажности воздуха в помещениях следует применять увлажнители воздуха Освещение Освещенность на поверхности стола в зоне размещения рабочего документа должна быть равна — лк СанПиН 2. Освещение не должно создавать бликов на поверхности экрана.

Освещенность поверхности экрана не должна быть более лк. Следует ограничивать неравномерность распределения яркости в поле зрения пользователя ПЭВМ, при этом соотношение яркости между рабочими поверхностями не должно превышать 3: Для исключения бликов отражения в экране светильников общего освещения рабочий стол с ПК следует размещать между рядами светильников.

При этом светильники должны быть расположены параллельно горизонтальной линии взгляда работающего К сведению: В производственных и административно-общественных помещениях в случае преимущественной работы с документами следует применять системы комбинированного освещения к общему освещению дополнительно устанавливаются светильники местного освещения, предназначенные для освещения зоны расположения документов.

В качестве источников света при искусственном освещении нужно применять преимущественно люминесцентные лампы типа ЛБ и компактные люминесцентные лампы КЛЛ. При устройстве отраженного освещения в производственных и административно-общественных помещениях допускается применение металлогалогенных ламп.

В светильниках местного освещения используются лампы накаливания, в том числе галогенные. Для обеспечения нормируемых значений освещенности в помещениях для использования ПЭВМ следует проводить чистку стекол оконных рам и светильников не реже двух раз в год и выполнять своевременную замену перегоревших ламп.

Окна в помещениях, где эксплуатируется вычислительная техника, преимущественно должны быть ориентированы на север и северо-восток. Оконные проемы должны быть оборудованы регулируемыми устройствами типа жалюзи, занавесей, внешних козырьков и др.

Уровень шума и вибрации на рабочем месте Печатающее оборудование, являющееся источником шума, следует устанавливать на звукопоглощающей поверхности автономного рабочего места пользователя. Если уровни шума от печатающего оборудования превышают нормируемые, оно должно быть расположено вне помещения с ПК.

Помещения для выполнения основной работы с ПК не должны быть расположены рядом смежно с производственными помещениями с повышенным уровнем шума мастерскими, производственными цехами и т.

При выполнении основной работы на мониторах и ПЭВМ диспетчерские, операторские, залы вычислительной техники и т. Увеличение напряженности поля происходит во время работы с графической информацией, особенно при повышении четкости изображения на экране монитора. В ряде случаев интенсивность ЭМП создается внешними источниками элементами системы электроснабжения здания, трансформаторами, воздушными линиями электропередач и т.

В связи с этим при установке персонального компьютера на рабочем месте он должен быть правильно подключен к электропитанию и надежно заземлен. Для защиты работающих на соседних рабочих местах рекомендуется устанавливать между рабочими столами специальные защитные экраны, имеющие покрытие, поглощающее низкочастотное электромагнитное излучение Содержание аэроионов в воздухе на рабочем месте Ионный состав воздуха должен содержать следующее количество отрицательных и положительных аэроионов: Контроль аэроионного состава воздуха помещений следует осуществлять непосредственно на рабочих местах в зонах дыхания персонала.

Если в результате контроля аэроионного состава воздуха выявляется его несоответствие нормированным показателям, рекомендуется его нормализация Организация режима труда и отдыха при работе с ПЭВМ. Для сохранения здоровья и обеспечения оптимальной работоспособности пользователей ПЭВМ на протяжении рабочей смены должны устанавливаться регламентированные перерывы.

Действующие нормативные акты предусматривают определенный режим работы на компьютере с перерывами, периодичность и продолжительность которых зависит от вида выполняемой работы, ее категории, а также от продолжительности смены.

При восьмичасовой рабочей неделе перерывы составляют 15 минут через два часа после начала работы и через два часа после перерыва на обед для сотрудников, чья деятельность связана со считыванием информации с экрана.

Для предупреждения преждевременной утомляемости у работающих с ПЭВМ, зрительного дискомфорта и других неблагоприятных субъективных ощущений, несмотря на соблюдение санитарно-гигиенических, эргономических требований, режимов труда и отдыха, следует применять индивидуальный подход в ограничении времени работы с ПЭВМ, коррекцию длительности перерывов для отдыха или проводить смену деятельности на другую, не связанную с использованием ПЭВМ.

В случае, когда характер работы требует постоянного взаимодействия с ПЭВМ набор текстов, ввод данных и т. Во время регламентированных перерывов с целью снижения нервно-эмоционального напряжения, утомления зрительного анализатора, устранения влияния гиподинамии и гипокинезии, предотвращения развития позотонического утомления целесообразно выполнять комплексы упражнений.

Кроме того, работающим с высоким уровнем напряженности во время регламентированных перерывов и в конце рабочего дня показана психологическая разгрузка в специально оборудованных помещениях комната психологической разгрузки. Женщины со времени установления беременности должны переводиться на работу, не связанную с использованием ПЭВМ, или для них должно ограничиваться время работы на компьютере не более трех часов за рабочую смену при условии соблюдения гигиенических требований, установленных СанПиН 2.

Должны ли офисные работники проходить медосмотры? Согласно СанПиН 2. Таким образом, поскольку на офисных рабочих местах присутствуют факторы, по уровню своего воздействия отнесенные к вредным, офисные работники, проводящие за компьютером более половины рабочего времени, должны проходить обязательные медосмотры.

Даже если условия труда по результатам спецоценки признаны допустимыми, таких работников все равно нужно направлять на обязательные медосмотры, поскольку они подвергаются воздействию вредного фактора. Офисным работникам необходимо проходить как обязательный медосмотр при устройстве на работу, так и периодические медосмотры Письмо Минтруда РФ от В соответствии с Порядком проведения медосмотров [3] периодические осмотры проводятся не реже чем в сроки, указанные в Перечне вредных и опасных факторов и Перечне вредных работ [4].

Для офисных работников периодические медицинские осмотры проводятся не реже одного раза в два года п. При этом работники в возрасте до 21 года проходят периодические медосмотры ежегодно. Работодатель может избежать проведения обязательных медосмотров офисных работников, чьи рабочие места оборудованы компьютерами, если докажет, что сотрудники используют компьютеры менее половины рабочего дня.

Для этого нужно закрепить правила и режим работы сотрудника за компьютером в приказе или должностной инструкции. Из них же должно следовать, чем работник занимается в остальное рабочее время например, работа с бумагами, клиентами, корреспонденцией и т. Оплата труда:

Задачи и цели

От слаженной, грамотно настроенной работы локально-вычислительных систем во многом зависит работоспособность целого предприятия. Сотрудники компаниии АйТимс умеют квалифицированно обслуживать такие автоматизированные системы и могут заменить целый специализированный штат сотрудников. Не всегда организация может себе позволить такие дополнительные расходы. Выходом их такой ситуации является передача обслуживания определенной сферы деятельности организации, отдельной специализированной компании, называемая аутсорсингом.

Нужно установить Подготовка работников по охране труда Перечни профессий должностей: Организация и проведение оценки условий труда Порядок создания и функционирования комиссии по проведению специальной оценки условий труда, права, обязанности и ответственность ее членов. Также нужно определить порядок проведения спецоценки и осуществления отбора организации, оценивающей условия труда, и заключения гражданско-правового договора с данной организацией и пр.

Итоги работы Управления материально-технического обеспечения за год. Автотранспортное обеспечение осуществлялось в интересах выполнения задач медико-социального обслуживания ветеранов, оперативного решения хозяйственно-бытовых вопросов, обеспечения служебных поездок должностных лиц. В году: Постоянно выезжали 11 врачебно-сестринских бригад, и сотрудники Управления надомного обслуживания ветеранов. Ежедневное планирование способствует оптимальному и эффективному использованию автотранспорта, позволяет максимально полно удовлетворять потребности Дома ветеранов в транспортном обеспечении.

Инструкция о порядке пользования вычислительной техникой

Настоящая инструкция по охране труда при работе с оргтехникой доступна для бесплатного просмотра и скачивания. Настоящая инструкция предназначена для организации безопасной работы с оргтехникой факсами, принтерами, сканерами, копировальной техникой, уничтожителями бумаги, резаками, ламинаторами. К самостоятельной работе с оргтехникой допускаются лица старше 18 лет, прошедшие вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, обучение безопасным методам и приемам работы, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда. Не реже одного раза в 6 месяцев сотрудники, допущенные к работе с оргтехникой, должны проходить повторный инструктаж на рабочем месте по охране труда, не реже одного раза в год — очередную проверку знаний требований охраны труда. Персонал, допущенный к работе с оргтехникой, обязан: Курить разрешается только в специально отведенном и оборудованном для этого месте, принимать пищу разрешается в комнате отдыха и приема пищи. Пить воду только из специально предназначенных для этого установок. При работе с оргтехникой на сотрудников возможно воздействие следующих опасных и вредных производственных факторов: В процессе работы необходимо соблюдать порядок работы в соответствии с инструкцией по эксплуатации данной оргтехники, правила личной гигиены, содержать в чистоте рабочее место. Запрещается употреблять в рабочее время алкогольные напитки, токсические и наркотические вещества, а также находиться на рабочем месте или территории предприятия в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.

Обеспечение безопасности в области охраны труда офисных работников в банковской сфере

Инструкции по технике безопасности при работе на оргтехнике Инструкция по охране труда для операторов ПК и меры безопасности при эксплуатации другой оргтехники 1. Общие положения. К выполнениюработ в качестве оператора компьютера и на другой оргтехнике принтеры,сканеры, ксероксы и т. Работник обязан:

Что налоговикам сейчас не нравится в расходах на ремонт Рекомендуемый пакет документов Итак, работодатель обязан создать работникам нормальные безопасные условия труда. Об этом говорится в статьях 22, и ТК РФ.

Наибольший производственный эффект достигается при совместном применении вычислительной и организационной техники. При этом основным требованием к техническим средствам является их технологическая совместимость и возможность агрегатирования в единую систему. Состав самих комплектов технических средств зависит от конкретных условий организации предприятия и его документооборота.

Общий отдел

Организуем ведение бухгалтерского бюджетного учета с учетом положений федеральных стандартов 23 июня - 30 июня г. Колосова И. Правила организации рабочего места регламентируются законодательными актами субъектов РФ, международными и государственными стандартами, трудовыми соглашениями. Рабочие места отличаются друг от друга по большому количеству признаков, и к ним предъявляются разные требования.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Контроль сервиса, сервисного центра

Скачать Часть 1 pdf Библиографическое описание: Конькова К. Выявление и изучение наиболее возможных причин несчастных случаев, аварий, взрывов, пожаров, профессиональных заболеваний, а также разработка мероприятий и требований, направленных на устранение этих причин создают безопасные условия труда для человека. Один из основных факторов, который влияет на производительность и безопасность труда, здоровье работников — это комфортные и безопасные условия труда. В настоящее время считают, что охрана труда офисных работников в банковской сфере не актуальна в силу того, что большая часть работников работает в офисе.

Инструкции по технике безопасности при работе на оргтехнике

Существуют ли нормативы обеспечения рабочего места оргтехникой, канцтоварами Существуют ли нормативы обеспечения рабочего места оргтехникой, канцтоварами и иными материальными ценностями? Определение рабочего места представлено в Трудовом кодексе. Так, в соответствии со ст. При этом согласно ст.

и программным обеспечением в ГБОУ детский дом № 53 Порядок пользования вычислительной и оргтехникой к ресурсам сети работников ОУ организуется на основании обоснования необходимости доступа к ресурсам сети.

Опыт работы по заключению трудовых договоров Опыт работы по заключению трудовых договоров О коллективных договорах Коллективный договор — это основной правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации. Вопросы заключения и содержания коллективного договора регулируются трудовым законодательством. Основные вопросы, регулируемые коллективным договором далее КД , определены ст. Перечень регулируемых вопросов является открытым, в связи с чем содержание и структура КД определяется сторонами договора. Коллективным договором могут регулироваться вопросы оплаты труда на предприятии, включая индексацию заработной платы, вопросы трудового распорядка, предоставления отпусков, оздоровления работников и др.

Агентство по обеспечению деятельности мировых судей Ульяновской области

ИВАНОВ Работодатель обязан создавать условия, обеспечивающие деятельность представителей работников, в соответствии с трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями ст. Перечень нормативных правовых актов, которые могут содержать в себе обязательства работодателя, в указанной части является исчерпывающим: Такие обязательства, например, не могут содержаться в актах Президента РФ, Правительства РФ, федеральных и региональных органов исполнительной власти. Работодатель обязан безвозмездно предоставить выборным органам первичных профсоюзных организаций, объединяющих его работников, помещение для проведения заседаний, хранения документации, а также предоставить возможность размещения информации в доступном для всех работников месте местах ч.

Какие предъявляются требования к организации рабочего места офисного работника?

.

.

.

.

.

Комментариев: 13
  1. rocogra

    Спасибо за полезные видео.

  2. lilitati

    Ненужен на них ездить! Сдать на металл или выкинуть! Заебали евроБляди

  3. Муза

    А что можно хотеть? Денег в бюджете нет, кредиты нужно отдавать, ещё и пенсионерам нужно пенсии платить, учителям, мчсникам, медикам. когда они все повыздыхают вот тогда, возможно, наладиться порядок))))

  4. erbitca

    Так вот, по поводу ипотеки.

  5. Мальвина

    Это я понял.Но Вам как видется это ситуация? То что суд это и дураку видно.

  6. Ника

    Если у сына вес 120 кг. это 3 я степень ожирения. Есть ли шанс с таким диагнозом не ходить в армию?

  7. Аглая

    И ми платим налоги, чтобы содержать эти отбросы?

  8. decalsui

    Это 18 лет штрафа мужчины за развод с мужчиной!

  9. Злата

    Просто классное выступление. Респект, однозначно.

  10. Маргарита

    Да есть призыв или нет, захотят закрыть, закроют, это Россия.

  11. pelpomottglam

    Да, все так и есть!

  12. csikkose91

    По итогу я остался виноват, участковый так сделал, что как будто я сам напал на него, и носом ему кулак травмировал.

  13. Ада

    Интересно, это правомерная процедура.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018 Юридическая консультация.